向員工表達感激的作法

表現感激以鼓勵動機和承諾

你可以在一年中的任何一天告訴你的同事和員工你有多重視他們以及他們對工作的貢獻。相信這個。沒有必要。事實上，一年四季都會有一些小小的驚喜和你的感激，這些都會讓你的同事感到你一年四季都受到你的重視。

對員工的欣賞，在許多組織中，它往往是一種稀缺的商品。讓你的工作場所成為例外。利用每一個機會向員工表達你的感激。

不要在特殊場合保留你的感激，但要把定期感謝員工、讓員工知道你關心員工、提升員工工作幸福感作為標準做法。不可預測的、意想不到的表揚和以令人驚訝的作法表達感激之情是幫助員工和同事感受到你的感激的最好作法。

知道你的同事和員工會欣賞你的表揚嗎？你可以從同事那裡得到你所欣賞的東西。雖然每個員工都有不同的欣賞需求，但你自己的需求可以很好地為你服務，並以此作為向他人表示讚賞的起點。

想知道如何表揚和感謝同事和員工嗎？機會是無限的，只有你的想像力有限。

表達對員工工作的感激之情的好方法

這裡有幾種作法來表達你對員工和同事的感激。

1. 稱讚工作做得好

找出你認為值得稱讚的具體行動。這種表揚讓人感覺很真誠，因為你花時間詳細說明了細節，而不僅僅是“你做得很好”。你還強調了你希望看到員工更多地做的事情，當人們有了明確的方向時，每個人都會受益。

2. 說聲謝謝

感謝他們的辛勤工作和貢獻。還有，別忘了經常說“請”。社交禮儀確實屬於工作。一個更加親切、禮貌、文明的工作場所受到所有人的讚賞。

3. 瞭解同事的興趣

週末參加他們的家庭活動並致謝。與愛管閒事相反，你真正的興趣會使人們感到被重視和關心。通過問一些問題來展示這種興趣。

4. 給與靈活的工作排程

如果工作範圍很重要，就張貼一份日程表，這樣人們就可以在休息時間和同事之間取得平衡。這是一個更好的解決方案，比經理挑選誰和什麼時候休假要好得多。

5. 贈送個性化禮物

充分瞭解同事的興趣，偶爾贈送一份小禮物。一份受人賞識的禮物和提供禮物的姿態會讓你的同事過得愉快。賀卡也有同樣的作用。你可以送一張卡片，來慶祝一個特別的日子，比如生日，或者在同事生病或家人去世時表示同情。

6. 提供財務獎勵

年終獎金、季度獎金和禮券都很好地表達了“謝謝”。

7. 帶來一些驚喜

像餅乾或紙杯蛋糕，特別是你親手烤的任何東西，都是一個巨大的驚奇。

8. 提供表現機會

人們需要訓練和交叉訓練的機會。他們想參加一個特別委員會，在那裡他們的才能會受到注意。他們喜歡參加專業協會會議，。您是否提供平時只有高管參加的活動？為所有員工提供豐富的機會。他們會真心珍惜這些機會。