2016年11月19日 星期六

想成為卓越的領導者?培養這4個習慣收服人心

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普通的領導者,利用權力打壓,讓員工不得不服從;卓越的領導者則懂得運用手腕,讓員工被治得服服貼貼,不用多說什麼,全都會自動自發地幫老闆把事情做好。那麼要怎麼做,才能毫不費力抓住員工的忠心呢?

Leadership From the Core的創辦者,Marcel Schwantes提出了卓越領導者的4個日常習慣。如果你也好奇這位成功人士的做法,就來看看這篇文章吧。
  1. 向員工傳達未來的願景
  2. 分享領導權與控制權
  3. 讓大家更好
  4. 打破上對下的傳統結構

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